Egalitatea de gen la locul de muncă înseamnă ca fiecare persoană să aibă acces la aceleași oportunități de dezvoltare profesională, indiferent de gen. Competențele, experiența și performanța trebuie să fie cele care contează în evoluția profesională.
Cum putem susține egalitatea de gen la locul de muncă?
✔ Acces egal la programe de formare și perfecționare
✔ Oportunități echitabile de promovare și dezvoltare în carieră
✔ Evaluarea angajaților pe baza competențelor și performanței
✔ Eliminarea stereotipurilor legate de rolurile profesionale
✔ Un mediu de lucru bazat pe respect și tratament egal
Prin proiectul INOFORM – Formare pentru inovare, este susținut principiul egalității de șanse, astfel încât angajații participanți să beneficieze de acces echitabil la formare și dezvoltarea competențelor profesionale.